Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy przez pracodawcę

Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy przez pracodawcę.
Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy przez pracodawcę wraz z podaniem przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie warunków wcześniejszej umowy. Informacja o tym, iż po upływie okresu wypowiedzenia będą obowiązywały nowe warunki umowy( miejsce do uzupełnienia).
Informacja o tym, że jeżeli w określonym terminie pracownik niezłoty oświadczenia o odmowie przyjęcia nowych warunków, będzie to uznane za zgodę na zaproponowane warunki przez pracodawcę. Złożenie oświadczenia o odmowie przyjęcia nowych warunków powoduje rozwiązanie stosunku pracy z upływem okresu wypowiedzenia. Dokument zapisany w programie Word gotowy do edycji i wydruku.